Del odpuščenih v NLB v slabo banko?

Ljubljana – Osemdesetim zaposlenim v NLB, ki so dobili odpoved kot presežni delavci, se v času krize ne ponuja veliko novih služb. Zato je toliko bolj zanimiv razpis Družbe za upravljanje terjatev bank, ki razpisuje prosta delovna mesta finančnih analitikov.

Družba za upravljanje terjatev bank (DUTB) je namreč na portalu mojedelo.com v četrtek objavila razpis za prosta delovna mesta analitikov poslovanja in upravljavcev terjatev. Naloge, ki čakajo te kadre, so med drugim finančno in ekonomsko analiziranje podatkov, povezanih s terjatvami, aktivno iskanje rešitev za maksimalno poplačilo terjatev v najkrajšem možnem času, zbiranje relevantnih informacij (deležniki, krediti, zavarovanja, razmere na trgih ipd.), priprava finančnih modelov. Po naših podatkih sicer zdaj DUTB skupno razpisuje več kot 40 novih prostih delovnih mest različnih finančnih profilov, kar nakazuje, da je prenos slabih terjatev končno le tik pred vrati.

Na upravo NLB, ki jo vodi Janko Medja, smo zato naslovili vprašanje, ali kaj sodeluje z Družbo za upravljanje terjatev bank, s ciljem, da bi se del odpuščenih delavcev NLB prezaposlil v DUTB, kjer imajo zdaj očitno precejšnje potrebe po novih zaposlitvah ljudi z bančnim znanjem. Dobili smo precej splošen odgovor: »Vsak zaposlen, ki bo dobil odpoved pogodbe o zaposlitvi, bo povabljen, da se vključi v socialni program, ki ga banka izvaja znotraj programa presežnih delavcev. V tem okviru bo banka skušala vsakemu posamezniku pomagati ublažiti posledice prekinitve delovnega razmerja in ga podpreti pri iskanju nove zaposlitve: v NLB Skupini, v drugih bankah ali v drugih finančnih institucijah, tudi v DUTB – če ta oceni, da profil, kompetence in izkušnje delavcev, ki bodo presežni v NLB, ustreza njihovim potrebam in pogojem.«

Uprava NLB: Poglejte na spletno stran

Vodstvo NLB smo še povprašali, ali odpuščenim ponuja kakšne možnosti za prezaposlitev, došolanje, skratka kar koli za povečanje njihove zaposljivosti. »V podporo pri iskanju nove zaposlitve je presežnim delavcem v NLB na voljo posebna internetna stran. Na njej bodo našli morebitna prosta delovna mesta v NLB Skupini in drugih bankah v Sloveniji, seznam in povezave do internetnih strani zaposlitvenih portalov in časopisov, ki objavljajo prosta delovna mesta, seznam in povezave do zaposlitvenih agencij, ki se ukvarjajo s posredovanjem in iskanjem kadrov, pomembne informacije Zavoda za zaposlovanje in informacije o socialni denarni pomoči ter številne druge uporabne vsebine,« so nam odgovorili iz NLB.

Odločitev o odpovedi delovnega razmerja 80 delavcem banke je v NLB povzročila precej nezadovoljstva. V sindikatu NLB, ki ga vodi Miran Marentič, pravijo, da »potrebe po 'beli stavki' trenutno še ni, saj dialog med banko in sindikatom še vedno poteka. Kljub temu pa moramo imeti pripravljena pravila, če bi se to res zgodilo.«