Spregovorili so o vlogi kariernih središč, kjer se posvečajo reševanju brezposelnosti mladih in kjer lahko iskalci zaposlitve pridejo v stik z delodajalci. Predstavili so pisarne za delodajalce, ki so novost v delu zavoda. Z njimi zagotavljajo enako kakovost storitev za delodajalce po vsej Sloveniji.
Hitri zmenki med delodajalci in iskalci zaposlitve se uveljavljajo kot prvi korak v postopku zaposlovanja. Brezposelni se lahko predstavijo delodajalcu, ki v kratkem času spozna več kandidatov. Kandidati imajo na voljo le od pet
do deset minut, da naredijo vtis na delodajalca, nato se premaknejo k naslednjemu delodajalcu. Na odločilna vprašanja morajo zelo hitro odgovoriti, kar pomeni, da morajo biti dobro pripravljeni. Tudi o tem jim svetujejo v kariernih središčih.