Tiskane izdaje
Ljubljana - S posvetom se v Sloveniji odpira razprava o pomenu in potencialih ekonomske demokracije, delavskega soupravljanja, soodločanja zaposlenih in solastništva zaposlenih v podjetjih, ki so se v tujini v kriznih letih pokazale kot najbolj trajnostno naravnane, so sporočili iz vlade. Predstavljeni bodo slovenski primeri dobre prakse iz podjetij Domel in M TOM.
Posvet je ena prvih aktivnosti osveščanja javnosti o pomenu in potencialih ekonomske demokracije, ki poteka v okviru vladne projektne skupine za ekonomsko demokracijo, ki je svoje aktivnosti združila s prizadevanji projekta DEMINE - Development Employee Involvement in Enterprises. Projekt poteka v Sloveniji, Hrvaški in Srbiji, sofinancira pa ga Evropska komisija.
Namen projekta DEMINE je krepitev nadnacionalnega sodelovanja med predstavniki delavcev in delodajalcev na področju obveščanja, posvetovanja in sodelovanja zaposlenih v podjetjih. V okviru projekta želijo partnerji razviti podporna orodja za promocijo vključevanja zaposlenih v procese odločanja v podjetjih in s tem povečati njihov vpliv na odločitve znotraj podjetij. Rezultat projekta bo priročnik v štirih jezikih o načinih vključevanja zaposlenih v odločanje v podjetjih, ki bo dostopen vsem zainteresiranim podjetjem in posameznikom ter pilotno izvedeno usposabljanje za delodajalce in predstavnike delavcev v vseh treh sodelujočih državah.
Na posvetu bodo sodelovali Vladna projektna skupina za ekonomsko demokracijo, Fundacija za izboljšanje zaposlitvenih možnosti Prizma iz Maribora, skupaj s partnerji Štajersko gospodarsko zbornico, Zvezo svobodnih sindikatov Slovenije, OE Podravje in Koroška, več kot 50 udeleženk in udeležencev iz vseh ključnih skupin deležnikov, ki se v Sloveniji ukvarjajo z ekonomsko demokracijo.
