Ljubljana – Po pogajanjih, ki so trajala dve leti in pol so socialni partnerji podpisali kolektivno pogodbo za papirno in papirno predelovalno dejavnost, v kateri je okrog 3500 zaposlenih in okrog sto podjetjih.
Nova kolektivna pogodba upošteva vse elemente novega zakona o delovnih razmerjih, vključno z možnostjo večje prožnosti za delodajalce, ki jim v zaostrenih gospodarskih razmerah omogoča več maneverskega prostora.
Pogodba ne posega v že pridobljene pravice zaposlenih, nekoliko slabši pogoji pa bodo bo za tiste, ki se šele zaposlujejo. Z novo pogodbo je težišče dogovarjanj med sindikati in delodajalci prestavljeno na nivo posameznih podjetij, kar bo omogočilo večjo konkurenčnost in razlikovanje med bolj in manj uspešnimi podjetji v tej branži.