Velike spremembe se uresničijo, ko se ljudje ne počutijo prisiljene vanje in jih zato sprejemajo.
Galerija
Večje organizacije se že zavedajo, da morajo uvajati spremembe v smeri trajnosti, ker to potrošniki pričakujejo, pravi Spencer Harrison. FOTO: Jure Gubanc/Ekonomska fakulteta
»V zadnjih dvajsetih letih se je pokazalo, da ljudje niso pripravljeni plačati višje cene samo zato, ker je nekaj vzdržno. Želijo pa več trajnostnih izdelkov in storitev. Vprašanje torej je, ali lahko proizvedemo nekaj po isti ceni na bolj do okolja in družbe prijazen način, ne da bi imeli ljudje do tega odpor,« razmišlja Spencer Harrison, ki raziskuje organizacijsko vedenje.
Z oddajo e-poštnega naslova se prijavim na uredniške e-novice družbe Delo mediji d. o. o. Odjava je možna kadar koli prek povezave »Odjava« v vsakem sporočilu. Več v Politiki zasebnosti.
Komentarji