Starejši delavci so za delodajalce breme, ne potencial
V večini slovenskih podjetij se s staranjem družbe in s tem vse starejšimi zaposlenimi ne ukvarjajo.

Odpri galerijo
Eden od pomembnih ukrepov v podjetjih, kjer se zavedajo pomena skrbi za starejše, je spodbujanje medgeneracijskega sodelovanja. FOTO: Blaž Samec/Delo
Celoten članek je na voljo le naročnikom.
Berite Delo prvi mesec že za 29,99 € 3,99 €!
Obstoječi naročnik? PRIJAVITE SE